国网山西电力：红色之光点亮三晋大地

来源：​《中国电业》 时间：2021-08-10 15:06

国网山西电力：红色之光点亮三晋大地

《中国电业》记者 张一龙 通讯员 靳少康 程丹

　　“红日照遍了东方，自由之神在纵情歌唱，看吧，千山万壑，铜壁铁墙……”这首雄壮有力的抗战歌曲《在太行山上》让人麓忆初心。

　　茫茫的历史长河中，厚重的三晋大地孕育了伟大的太行精神、吕梁精神、右玉精神。5年来，“亮旗工程”作为国网山西省电力公司（简称国网山西电力）“党建+”特色载体，传承着红色基因，也引领着改革发展。

　　搭建四梁八柱

　　翻开出台的《深化“党建+”工程、开展“亮旗提质再登高”主题实践活动方案》，如同打开一张完整的施工图，在这份图纸上标注了“亮旗工程”四梁八柱的保障机制、建设内容和责任部门。

　　“亮旗工程”作为一项系统工程，要想提升坚韧性和承载力，必须首先夯实“根基”。国网山西电力优化建立了“党委统筹领导、党建部门总体协调、专业部门分类指导、基层支部落地实施”一体联动机制，形成上下衔接、整体联动、协同发力的工作格局。

　　“公司党委坚持把方向、管大局、保落实，通过党建联系点调研、定期组织召开推进会、交流共建共享等途径及时掌握基层党支部‘亮旗工程’。”在国网吕梁供电公司“亮旗工程”部署会上，党委书记弭勇讲道。有党委统筹推进，“亮旗工程”就有了主心骨。

　　横向要与专业部门联动增强专业性、纵向要与基层党组织对接增强可行性……国网山西电力党建部靳少康负责制定年度“党建+”方案。党建部在“亮旗工程”实施过程中发挥着桥梁纽带作用。专业部门对专业范围内的基层“党建+”工作进行组织策划和督导实施。围绕党中央决策部署、公司战略发展等核心任务，持续拓宽“党建+”覆盖面，先后从7个专业拓展至12个专业，再到现在的14个专业，推动用专业成效检验党建成效。基层党支部结合自身业务实际，采用“自主创新+推广复制”模式，培育亮旗项目761个。

　　“保安全、强电网、优服务、提管理、塑队伍、促和谐”是“亮旗工程”的“框架”。六个方面有机衔接在一起，共同构成“亮旗工程”核心内容。

　　“党员亮出来、设备靓起来”是“亮旗保安全”的重要内容。据了解，在“亮旗工程”引领下，该公司开展配网不停电作业3127次，并首次以中压电源车旁带方式实现用户不停电检修，助力配网供电可靠性不断提升。

　　送变电公司在500千伏北部电网完善、晋城东输变电等工程现场开展“党建联盟”活动，国网吕梁供电公司深化“蓝领红带”模式……在重点工程现场成立临时党支部、党员突击队推动电网高质量发展，这是“亮旗强电网”。

　　“我们开展‘优质服务惠民生’专项行动，以共产党员服务队为先锋，完成3585户‘规上企业’、2528个‘三个一批’项目和413家战略性新兴产业用户走访工作。”营销部党支部相关负责人说。

　　在“亮旗提管理”方面，实施“先锋领跑、科技创新”等计划，提升管理水平。“亮旗提管理”旨在为职工办实事，深化“暖心”工程，构建职工与企业“命运共同体”。今年，工会共确定12项“为职工送温暖”的暖心事。

　　全国劳动模范宰红斌是“亮旗塑队伍”的典范。国网山西电力坚持党管干部、党管人才，开展红色工匠培育、师带徒等，形成人尽其才、人尽其用的生动局面。

　　思想政治引导是“亮旗工程”的“榫卯”。“亮旗工程”推动党的思想理论和优秀企业文化落地生根，引导党员干部和团员青年听党话、跟党走，形成共谋企业发展的强大合力。

　　创新智慧管控

　　让“亮旗工程”智慧起来，是国网山西电力党建数字化转型的重要突破，为提高党建质量提供了新办法。

　　“亮旗工程”项目申请、月度反馈、季度报告、中期报告、结项申请、项目评级等功能跃然于党建信息化平台。2019年开始，依托党建信息化管理系统，开发应用“亮旗工程”管理模块，实现全流程线上管控。

　　“项目线上管控高效又便捷，所有党支部项目开展情况一目了然。”国网晋城供电公司党建部郭会波提起“亮旗工程”智慧管控竖起了大拇指。

　　国网山西电力将聚焦“一体四翼”战略布局，持续推进党建数字化转型，研究探索“亮旗工程”管理模块增加专业管理等功能，助推“亮旗工程”不仅线上管控，还要垂直管控。

　　随着互联网信息深度渗透，用互联网思维开展党建工作，以智能手段提升党建管理能力，在基层已经开展了积极探索。在国网太原供电公司，依托微信订阅号建立了集信息共享、交互体验、数据应用等功能为一体的“亮旗云”移动终端平台，实现资料“云存储”、项目“云发布”、活动“云参与”、成果“云展示”、历程“云积累”。点击“亮旗云”网上体验馆，按照“一轴两翼、九位一体”展厅式布局设置了不同虚拟展区，共设置参观点101个、参观画176幅，仿真实体展馆，全方位、互动式展示“亮旗工程”体系架构、创新项目、先进典型和亮旗成果等内容。

　　网上红色阵地是以“主题地图”直观展现太原市红色教育基地和公司党建阵地，同时自主开发党建点点通小程序，开展“寻找‘学习达人’·再掀学习热潮”系列活动，累计吸引8000余名党员参与学习答题。

　　值得一提的是，依托“亮旗云”打造17支黎明共产党员服务队虚拟队部，结合专业、地域、岗位特色，开展“一队一品”创建，进行“三个一”服务队特色品牌公示，定期在“亮旗云”微信公众号推送共产党员服务队活动信息、视频和经验，在网上架起党群“连心桥”。

　　结合实际实施“亮旗工程”线上管控、线上展示的单位在国网山西电力比比皆是。如今，“智慧党建”已化作“头雁”，推动“亮旗工程”创新性建设，使基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得以更好发挥。

　　党建引领发展

　　把“亮旗工程”深深根植于三晋大地，不断汲取养分，努力放大党建引领发展、发展反哺党建的作用。

　　运城农业种植历史悠久，提升配电网供电可靠性服务农业尤为重要。国网运城供电公司开发区党支部积极推进“亮旗保安全”，成立以党员带头、工团共建的创新工作小组，构建配网停电检测分析模型，为配网运维提供了“红绿”交通指示灯作用。该公司营配贯通一致率连续两年实现100%，地方政府行风评议排名第一。

　　“党史学习教育是重要政治任务，如何学史力行、办好实事？我们大力发扬‘太行精神’，在亮旗优服务中为群众办实事。”国网长治供电公司党建部负责人介绍。自党史学习教育开展以来，该公司牢牢扭住党支部这个单元、党员队伍这个细胞，推动“亮旗优服务”走深走实，党员服务队开展便民服务58项次，解决群众用电难题72个。

　　“吕电小哥”共产党员服务队是驻扎在吕梁革命老区的一支队伍，该队伍成立于2012年，由5支小分队、150名队员组成，曾积极服务疫情防控、煤改电等重大任务，获得地方政府和人民群众一致好评。

　　国网大同供电公司围绕黄花产业发展，开展“村企支部共建，助力美丽乡村建设”主题实践活动，是“亮旗优服务”的具体实践。与此同时，该公司开展“亮旗强电网”，瞄准构建以新能源为主体的新型电力系统，与太原理工大学软件学院博士创新工作站组建开放式能源革命创新联盟，全面融入“产学研用”协同创新体系，攻关建设基于人工智能的电网新能源降碳综合分析应用场景项目，为“双碳”目标助力赋能。

　　“亮旗工程”曾入选中央和国家机关工委“全国党建创新百优案例”、中组部“第五届全国基层党建创新典型案例”，国网山西电力曾获“全国电力行业党建品牌影响力企业”荣誉，把党的政治优势、组织优势、制度优势不断转化为企业的竞争优势、创新优势、健康发展优势。

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