来源:中国能源新闻网 时间:2025-01-10 11:31
中国能源新闻网讯(王一萍)1月6日,国网甘肃定西市安定区供电公司完成2024年度青年员工评价工作。今年来,该公司逐步完善青年员工评价体系,稳步推进青年人才托举工程。
该公司充分结合省、市公司要求制定青年人才托举工程培养方案,对青年员工的日常工作情况进行梳理,通过对本职及兼职工作、新闻宣传工作、竞赛类活动及工会团青活动的完成与参与情况进行量化积分,每季度公开评比并进行适当经济奖惩,激发员工工作活力,帮助青年员工调整心态,有效激发青年员工工作热情。自青年人才托举工程培养工作实施以来,该公司青年员工发挥学习能力强的优势,主动学习新技术、新业务,并深入分析所辖业务范围各项指标完成情况,在提高工作能力的同时实现自身价值。
下一步,该公司将常态化开展青年员工评价工作,把握员工的成长轨迹,为青年员工成长成才和公司发展不断凝聚正能量,营造“强基固本、创新突破、奋勇争先”的良好工作氛围。
责任编辑:于学华