国家能源集团安徽蚌埠电厂：党建引领聚合力 青春建功正当时
来源：中国能源新闻网 时间：2025-06-25 09:17
宋长鑫
在淮河之畔，一座充满活力的能源企业正书写着党建带团建的青春华章。国家能源集团安徽蚌埠电厂（以下简称”国能蚌埠电厂“）团委以“126”工作法为支点，撬动起新时代青年与企业同频共振的力量杠杆，让党旗团旗在能源保供一线交相辉映，谱写出一曲“党团共建促发展，青春建功正当时”的奋斗赞歌。
在会议室里，“党建带团建，相融互促共发展”的会标格外醒目。
这个看似简单的目标背后，是国能蚌埠电厂党委对新时代青年工作的深刻洞察——当28岁以下团员占比17.93%、35岁以下青年占比49.66%的现实摆在面前，如何让青年持续秉持国家能源集团安徽公司“创新、精益、开放”工作理念，成为企业转型升级的“硬核力量”？
“青年在哪里，党团工作就要延伸到哪里。”该厂党委深刻认识到，破解青年成长与企业发展的“共振密码”，必须围绕党建带团建为核心，以基层党组织和团组织为双主体，从政治引领力、组织凝聚力、服务保障力、发展贡献力、改革创新力、示范公信力六个维度构建党建带团建的全新生态。
铸魂 让信仰在青年心中扎根
“这个月主题团日活动和支部的主题党日联合开展，支部书记为我们讲授了深入学习贯彻中央八项规定精神的专题党课，给我们团员青年上了一堂生动的政治课。”运行部三值团员于博翻开笔记本，上面密密麻麻记录着党支部与团支部“1+N”共建的点点滴滴。
“当党支部书记告诉我，推优不是荣誉而是考验时，我突然明白，胸前的团徽不仅是标志，更是向党组织靠拢的起点。”从“推优入党”时党支部的全程参与，到党团日活动的深度融合，该厂始终将政治引领融入日常、抓在经常。
近三年11名团内推优入党积极分子的成长轨迹，正是红色基因在青年群体中传承的生动注脚。在“1+N”党团共建模式下，设备管理部党支部书记马立增经常出现在综合管理团支部的主题团日活动中。“当年我师傅带我的时候，总说‘设备不会说谎，用心才能听懂它的语言。’现在我要把这份匠心传给年轻人。”这种“理论学习+现场教学”的模式，让“听党话、跟党走”从口号变成了检修现场的实操指南。
赋能 让青春在奋斗中绽放光彩
在国能蚌埠电厂，每年初制定的党建带团建方案成为团青工作的行动指南。从“检修之星”到集团公司“科技创新之星”，背后展现的是急难险重任务出现时，“党员团员争着上”的动人场景。当两人斩获国家能源集团“青年五四奖章”、40余项市级以上荣誉收入囊中，组织凝聚力正在转化为实实在在的生产力。
“这个技改方案，咱们可以试试用大数据建模分析。”在“刘海燕青年创新工作室”，一场头脑风暴正在进行。作为工作室带头人，刘海燕指着墙上的标语“创新是青春最亮丽的底色”说：“降低4号机一次风机耗电率项目，就是青年俞子骏在监盘时想到的灵感。”“刘海燕青年创新工作室”入选第二批安徽公司级创新创效工作室，这个平均年龄33岁的团队，累计解决生产难题10余项，成为国能蚌埠电厂创新创效的“青年智库”。
“哇！我的杯子好漂亮啊！”在怀远县万福镇陈安村陈楼小学，全校学生每人都领到了一个专属的水杯。从国能小鱼系列工程启动以来，这支由党团员组成的志愿服务队伍累计开展公益活动47次，服务8000余人次，累计收到安徽省民政厅、中共安徽省直属机关工作委员会等各级感谢信12封。
笃行 让榜样的力量照亮前行之路
“集控工作要做好，自身素质必须强。”在“我和榜样面对面”活动会上，集团公司“青年五四奖章”获得者赵捷同新入职的团员青年分享道。通过深入挖掘“身边的榜样”，让集团公司“国能工匠”颜纲要、“巾帼建功标兵”孟培、“社会主义是干出来的”岗位建功先进个人魏建群等先进人物走上讲台，用“沾着泥土、带着温度”的故事感染青年。“颜师傅常说‘只有低下头，才能学到技术。只有肯吃苦，才能让学到的技术更加的得心应手。’这句话现在成了我们的口头禅。”团员郭鹏说。
“榜样的力量是无穷的。”在该厂检修现场，一支带有红色袖标的“青年突击队”格外醒目；在仿真机室，青年员工胡鑫正在针对不同事故工况专注演练；在黄疃窑码头前沿护舷安装验收中，青年党员夏国祯后背的工作服被汗水浸湿……国能蚌埠电厂青年人才梯队建设成效显著，13名优秀青年进入干部人才库，广大团员青年正用汗水和实际行动书写着“请党放心，强国有我”的青春誓言。
当朝阳跃出淮河水面，发电机组正轰鸣着向千家万户输送清洁能源。国能蚌埠电厂的“青年突击队”的旗帜在微风中猎猎作响，仿佛在诉说着新一代能源人的担当。
“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”当党徽与团徽在能源保供一线交相辉映，当青春热血与红色基因深度融合，这群新时代的“后浪”正在深入践行“植根安徽、融入安徽、助力安徽、服务安徽，在安徽发展，在安徽奉献”的理念，推动“国能之徽”，徽映江淮，用实际行动证明：信仰之光已经点燃青春之火，时代之责必将铸就强国之魂。
责任编辑：刘础琪
