国网武威供电公司以测促培提素质普测赋能强根基

来源：中国能源新闻网 时间：2026-01-08 17:09

　　中国能源新闻网讯（冯兴滨 魏媛）1月5日，国网甘肃武威供电公司（简称“国网武威供电”）以积极推动员工队伍能力素质系统性提升为目标，加快推进全员“应知应会”达标测评工作进度，积极组织教育培训专业人员集中学习甘肃省电力公司2026年度“应知应会”达标测评工作推进会议精神，研读政策制度，统一思想行动，全面部署推动公司全员“应知应会”测评工作落地见效。

　　2025年12月，该公司主动争取承接甘肃省电力公司河西片区供电所员工抽测任务，公司上下高度重视、精心组织，配合片区考评专家，实地踩点，布置考场设施，协调解决考试需求，圆满完成抽测任务。该公司参与抽测的供电所员工综合成绩排名全省第四，反映出公司员工主动学习、积极提升的内在动力正在形成，有效激发了“比学赶帮超”的氛围。

　　2026年全员普测达标工作将主要涉及两部分内容，一是组织开展供电所全员达标普测，二是分层分级组织开展各专业人员常规测评。我们要以抽测经验为基础，进一步增强信心、乘势而上，坚决摒弃“一次测评，万事大吉”的惯性思维，将达标测评从阶段性任务转向常态化机制，推动员工队伍能力素质提升由“被动响应”向“主动塑造”转变。

　　下一步，该公司将加快完善有关实施方案，明确责任分工，精准梳理测评对象，严格落实时间节点，把“应知应会”达标测评作为推动人力资源高质量发展的战略支点，坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，建立“测评-培训-考核-提升”全闭环管理机制，真正让测评成为推动能力提升的“指挥棒”、选贤任能的“标尺线”、防范风险的“预警器”。

　　责任编辑：王奕博